Duas formas diferentes de trabalhar como babá — e o que cada uma significa na prática.
Trabalhar com carteira assinada (CLT doméstica) significa ter um vínculo empregatício fixo com uma família: carga horária definida, FGTS, férias e demais direitos trabalhistas — mas também rotina fixa e um único empregador. Já trabalhar como autônoma, por diária ou por hora, dá mais liberdade pra atender famílias diferentes e organizar sua própria agenda, mas sem os direitos trabalhistas de um vínculo CLT.
O Dona Baby+ conecta você a famílias pra diárias e horas avulsas ou recorrentes, combinadas direto entre vocês — não é uma relação de emprego formal intermediada pelo app. Se você e uma família decidirem formalizar um vínculo CLT depois de se conhecerem por aqui, isso é combinado diretamente entre vocês. Este texto não é orientação trabalhista — pra dúvidas específicas sobre formalização, vale consultar um contador ou advogado trabalhista.